02. Februari
Samen bouwen aan ‘A village to complete your life’
Het is ongetwijfeld de wens van vrijwel iedereen die langzaam maar zeker op leeftijd komt. Zo lang mogelijk thuis blijven wonen in de vertrouwde omgeving. Genieten van de oude dag op een fijne plek die ons na aan het hart ligt. Maar wél met alle zorgfaciliteiten dicht in de buurt. Een scenario dat werkelijkheid kan worden. Zeker in de regio Maastricht en Heuvelland. Daar hebben zestien organisaties de domeinen wonen welzijn én zorg de krachten gebundeld om te komen tot een Deltaplan voor ouderenzorg.
Een plan waarin we het 'anders doen' om een antwoord te vinden op de uitdagingen in de zorg. Want de beroepsbevolking halveert terwijl de vraag naar zorg verdubbelt. Hoe blijft zorg toegankelijk en betaalbaar? Die oplossingen liggen óók buiten de zorg, zeggen deze partners, die dit als gezamenlijke maatschappelijke opdracht zien op deze uitdaging aan te gaan. We bouwen samen aan 'a village to complete your life'.
In februari kwamen de deelnemende organisaties samen voor een werkconferentie. Vol energie deelden zij elkaars inzichten, plannen en creatieve ideeën en legden zij het fundament voor het deltaplan.
Vervolgens werden ook stakeholders, waaronder gemeentes en de universiteit, uitgenodigd om te verkennen welke nieuwe, mooie samenwerkingen dit plan zouden kunnen versterken. De erkenning van de uitdaging en het enthousiasme voor de oplossingen waren groot. We mochten ruim 30 extra partners en ondersteuners van het deltaplan verwelkomen.
Ook dachten de medezeggenschapsorganen én een grote groep gezonde (ouder wordende) inwoners van Zuid Limburg actief mee de ideale wijk er in de toekomst; dit leverde veel waardevolle inzichten op.
Samenwerking formele informele zorg
Hoe kunnen we de laatste fase van iemands leven goed vormgeven?
Goede samenwerking tussen formele en informele zorg rondom de cliënt helpt hierbij. Denk hierbij niet alleen aan zorgprofessionals, maar juist ook aan mantelzorgers en vrijwilligers. Een pilot werd opgezet. Hét doel was om verbinding te maken tussen wijkzorgprofessionals en vrijwilligers door samen met de cliënt en mantelzorger de ondersteuningsmogelijkheden in de palliatieve zorgfase door vrijwilligers te bespreken.
Vrijwilligers staan ter beschikking met hun warme hart, een luisterend oor, en hun aanwezigheid. Door dit in een vroeg stadium te doen, wordt rust gecreëerd en de druk verminderd voor de cliënt en naasten.
0
Op weg naar een projectbureau
Envida werkt toe naar een eigen projectbureau dat de collega's in de zorg helpt om nieuwe initiatieven binnen Envida en samen met partners te implementeren. In 2024 is vanuit het netwerk ZorgConnect voor (toekomstige) projectleiders, projectmedewerkers en opdrachtgevers de leergang projectleiding aangeboden. Uniform projectmatig werken verhoogt de effectiviteit van alle transformaties die we oppakken binnen Envida én in de regio. Thema's zoals projectmatig creëren, projectorganisatie en -beheersing, risicomanagement en krachtenveldanalyse, maar ook persoonlijk leiderschap en hoe je het beste je rol pakt kwamen aan bod.
De leergang werd goed gewaardeerd. Deelnemers kijken vooral terug op de leuke samenwerking in de regio en de kruisbestuiving die daaruit ontstaat tussen projectleiders van diverse organisaties!
Duobaan combineert zorg en onderzoek
Het ACCENT-project van de Academische Werkplaats Ouderenzorg (AWO) Limburg AWO-L kent de duobaan. Hierin werken mensen uit de praktijk mee binnen het wetenschappelijk onderzoek.
Welke ervaringen doen ze op en wat nemen ze mee naar de praktijk? Onze collega's Stella Penders en Iris de Vrees vertellen hierover.
