Op naar 2026
Het jaarplan 2026 is onze reisgids voor het komende jaar. Het laat zien waar we ons op richten, welke stappen we zetten en hoe we onze plannen concreet in actie brengen. Samen met de begroting vormt het plan het kompas dat ons helpt koers te houden in een dynamische en veranderende zorgomgeving. De directieleden zijn de reisleiders van Envida. Zij bewaken de samenhang tussen programma’s en prioriteiten en zorgen dat strategie en praktijk met elkaar verbonden blijven. Samen met collega’s uit alle onderdelen van de organisatie zetten ze plannen om in acties en houden ze de voortgang zichtbaar via de triaalrapportages. Zo blijven we scherp, wendbaar en resultaatgericht.
De begroting 2026 biedt ruimte om niet alleen het dagelijkse werk goed te doen, maar – mede met dankzij een aantal grote transformatie subsidies (IZA) ook te investeren in vernieuwing en de toekomst. We maken bewuste keuzes om innovatie, duurzaamheid en kwaliteit van zorg hand in hand te laten gaan. Zuinigheid op middelen én mensen blijft daarbij essentieel: alleen zo kunnen we vandaag én morgen de zorg bieden die onze cliënten verdienen. Dit plan geeft richting, maar het werk is van ons allemaal. Jouw ideeën, inzet en creativiteit zijn nodig om de plannen tot leven te brengen. Samen maken we van 2026 een jaar van leven, leren en groeien: voor cliënten, medewerkers en de organisatie als geheel.
De zorg van morgen begint vandaag
