De leiderschapsexpeditie is gestart met twee multidisciplinare groepen, divers samengesteld uit alle managementteams. In T3 hebben zijn maandelijkse sessies georganiseerd.. De deelnemers onderschrijven het belang van het thema en met elkaar wordt er gezorgd voor horizontale leiderschapsverbindingen die ons management beter in staat moeten stellen om het beste uit zichzelf te halen. In T3 is besloten om een tussenevaluatie te plannen om zo tot doorontwikkeling te komen. In 2023 is ook de leergang voor teamleiders gestart. Deze krijgt tot nu toe positieve feedback van deelnemers.